普外科护士心理弹性在职业压力与护患关系的中介效应

doi:10.12183/j.scjpm.2022.1393

华南预防医学 ›› 2022, Vol. 48 ›› Issue (11): 1393-1395.doi: 10.12183/j.scjpm.2022.1393

普外科护士心理弹性在职业压力与护患关系的中介效应

崔熙娟¹, 单涛², 乔莉娜¹, 金鲜珍¹

1.西安交通大学第一附属医院,陕西西安 710061;
2.西安交通大学第二附属医院

收稿日期:2022-04-18 出版日期:2022-11-20 发布日期:2023-01-10
作者简介:崔熙娟（1984—）,女,硕士研究生,主管护师,主要研究方向为消化道肿瘤

Received:2022-04-18 Online:2022-11-20 Published:2023-01-10

摘要/Abstract

摘要： 目的探究普外科护士的职业压力对护患关系的影响过程中,其心理弹性的中介作用。方法以普外科护士作为研究对象,采用问卷调查法对该人群的职业情况、工作强度、工作压力、心理弹性及医患关系进行测评,采用中介效应分析方法对心理弹性对职业压力与护患关系的中介效应进行分析。结果共收集调查问卷256份,有效问卷240份。240名普外科护士年龄23~42岁,以23~29岁所占比例较高,占70.00%,已婚占61.25%,本科及以上者占55.00%。职业压力对护患关系的总效应为0.24（P<0.01）,心理弹性对职业压力与护患关系的中介效应为0.09（P<0.01）,中介效应占总效应的37.5%。结论心理弹性和职业压力影响普外科护患关系,心理弹性力在职业压力对护患关系的影响中起中介效应。

关键词: 心理弹性, 职业压力, 护患关系, 中介效应, 普通外科

中图分类号:

R192.6

崔熙娟, 单涛, 乔莉娜, 金鲜珍. 普外科护士心理弹性在职业压力与护患关系的中介效应[J]. 华南预防医学, 2022, 48(11): 1393-1395.

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